2008年9月アーカイブ
各位
お疲れ様です。
金森です。
先日勉強会でも少しお話ししましたが、
実験的に外部へ案件情報の展開をしています。
皆さんの今後のキャリアパスの参考のため
また、友人知人への案件紹介に役立てて頂くためにサイト情報を展開しますので活用下さい。
※パスワード等は、原則的に外部展開禁止とします。
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URL:http://justy.sakura.ne.jp/working
ID:work
Pass:work!1
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以上です。
宜しくお願いします。
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題 目：第5回 勉強会
日 時：2008年10月17日(金) 19:00～20:30
場 所：渋谷本社
※自由参加
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■前回の勉強会（2008.09.12）
全社会議同日開催
・あらためて勉強会の趣旨説明
・エンジニアブログ使用の再度お願い
■今回のアジェンダ
①社内業務状況報告
・来期以降の体制に関して
②各人現状・近況報告
・千葉さんから発表あればお願いします。
③その他
・ブログ上社員名簿写真投稿用写真撮影
・ブログへの投稿お願いします。
・各人携帯セキュリティ設定確認します。
以上
次々回開催予定：2008年11月14日(金) 19:00～20:30
お疲れさまです。浅野@目指せLPIC Leve 3です。
LPIの日本法人が、Linuxの基本的な教本をクリエイティブ・コモンズ・ライセンスで公開しております。アンケートに答えるとPDFでDLできよるようになります。
標準教科書ということで、基礎の基礎といった内容ですが、Linuxに日常触れていない方が最初に手に取るには良い教科書ではないでしょうか。
LinuxやUnixのようなOSをマスターするには、ひたすら触って、パッケージを入れて、コンパイルして、コードを書いて、ストリームをこねくり回すのが一番です。
是非この機会に自宅のマシンに*NIX系OSを導入してみましょう。
去る9月12日、全社会議にてグリーンノア代表丸田氏と労働者代表の持木氏にて
時間外労働の制限などを謳った労使協定が締結・調印されましたので内容を周知いたします。
＜締結内容＞
合資会社グリーンノア
時間外労働・休日労働に関する協定
・時間外労働について
グリーンノアでは所定労働時間（法定労働時間）を超えて延長することができる
時間外労働を以下の範囲とする。
1日 エンジニア職：7時間 営業職：5時間
1ヶ月 エンジニア職：45時間 営業職：45時間
1年 エンジニア職：360時間 営業職：360時間
・休日労働について
グリーンノアでは所定の休日（土曜、日曜、祝祭日）において労働させることができるのは
以下の範囲とする。
1ヶ月に2日、9:00～18:00
・労働時間についての特別条項
特に大量、または急な業務があるときは労使の協議により延長することができる時間外
労働時間を以下とする。
全職種共通 ： 1ヶ月 100時間 1年間 ： 800時間
以上。
これはあくまで会社と労働者の協定ですので、協議でお互いが納得すべき物です。
会社がこれだけやれ！と命令するようなものではありません。
何かわからない事や疑問があれば気軽に上埜や他の取締役までご質問下さい。
よろしくお願いします。
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題 目：第7回 全社会議
日 時：2008年09月12日(金) 19:00～20:00
場 所：渋谷本社
資 料：アジェンダ、各自健康診断書
参加者：丸田、上埜、山本、小川、岡村、橋本、持木、皆川、金森(記)
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-アジェンダ-
1.労使協定に関して(上埜)
2.個人目標設定に関して(小川、上埜)
3.社内現状報告(上埜、丸田)
4.グリーンノア株式会社化に関して(丸田)
5.その他
-議事-
1.労使協定に関して
・労使協定詳細説明と締結
→社員代表 持木さん、丸田さんにて書類に捺印、労使協定締結
2.個人目標設定に関して
・個人目標設定の意義説明
→各自のスキル向上の手助けをしたい
→達成度により年末賞与へ反映する
→資格取得のための参考書等費用は会社負担
・社員全員の目標確定
→エンジニアブログへupしました
3.社内現状に関して
・経営陣の取り組み説明 (上埜)
・Ｗｅｂ事業の現状と改革(丸田)
→デザイナーを1名採用する予定
・銀行融資の話あり(丸田)
→会社として認められてきている
・新規構想中の事業について 一般人材派遣業 （看護師派遣等）
地方都市の人材開拓事業
コーディング工場事業
4.グリーンノア株式会社化に関して
・年内株式化に向けて対応中です。(丸田）
5.その他
・引き続きエンジニア紹介お願いします(金森)
・エンジニアブログへの投稿お願いします(金森)
→ブログへの投稿方法を再周知します。(金森)
→社員の顔がわかるようにブログへ写真をUPします。(金森）
・健康診断終了皆さん問題なし（診断結果票をお渡ししました。上埜）
・色々アイデアを下さい。（子育て支援、土日の事務所有効利用等 丸田）
次回開催は2008年12月予定（忘年会込み）
※勉強会は10月10日（金）
貧困大国アメリカを読んで
お疲れ様です。
金森です。
昨今、不安でいっぱいの日本を横目で見ながら
貧困大国アメリカ という本を読みました。
アメリカ、大変なことになっています。
※前々からかもしれませんが。。。
◎戦争がビジネスになっています。
（派遣ビジネスです）
9.11以降国民の個人情報は全て国が管理している
↓
国から請け負った戦争請負会社が
その情報を元に
・学費稼ぎのための学生
・貧困層
・移民（不法入国移民含む）
などをチョイスして兵隊へ斡旋
※この時点で派遣会社は大儲け
↓
アフガン前線へ派遣
↓
戦死もしくは帰還後PTSD
※保証なんかありません
↓
最下層貧困層へ
※人生ゲームの負けパターンみたいです。。。
日本に生まれて良かったぁー(今のところは。。。）
と実感しました。
でも、近い将来日本も同様になる可能性があります。
悲しいですが兎に角お金
＋ピラミッドの出来るだけ高い位置を
目指して努力することが大事ではないかと思います。
偏った考えですみません。
この他に、保険医療・肥満等々の現状がわかります。
是非ご一読を
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ルポ 貧困大国アメリカ
堤 未果
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題 目：第7回 全社会議
日 時：2008年09月12日(金) 19:00～20:30
場 所：渋谷本社
資 料：アジェンダ、各自健康診断書
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-アジェンダ-
1.労使協定に関して(上埜)
2.個人目標設定に関して(小川、上埜)
3.社内現状報告(上埜、丸田)
4.グリーンノア株式会社化に関して(丸田)
5.その他
-議事-
1.労使協定に関して
・労使協定詳細説明と締結
2.個人目標設定に関して
・個人目標設定の意義説明
・社員全員の目標確定
3.社内現状に関して
・経営陣の取り組み ～戦略的経営を目指して～ (上埜)
・Ｗｅｂ事業の現状と改革 (丸田)
・銀行融資の可能性（まだ未定） (丸田)
・新規構想中の事業について → 一般人材派遣業 （看護師派遣等）
地方都市の人材開拓事業
コーディング工場事業
4.グリーンノア株式会社化に関して
・年内株式化に向けて対応中
5.その他
・引き続きエンジニア紹介お願いします
・エンジニアブログへの投稿お願いします
・健康診断終了皆さん問題なし（診断結果票をお渡しします。上埜）
・色々アイデアを下さい。（子育て支援、土日の事務所有効利用等 丸田）
次回開催は2008年12月予定（忘年会込み）
以上
